Il Direttore Generale ha l'autonomo e pieno esercizio delle funzioni gestionali dell'Azienda che viene svolto nel rispetto dei poteri spettanti
agli organi di controllo.
Il Direttore Generale può delegare ai vari livelli della dirigenza le funzioni di carattere gestionale, attraverso le quali si esplica l'autonomia funzionale delle articolazioni organizzative dell'Azienda, tra le quali:
• l'attuazione dei contratti collettivi di lavoro del personale e l'adozione degli atti di gestione del personale stesso;
• l'esercizio dei poteri di spesa, tenuto conto degli stanziamenti di bilancio e di acquisizione delle entrate, entro limiti di valore prefissati;
• l'approvazione degli atti di gara per lavori e forniture;
• la stipula dei contratti.
Rimangono di esclusiva competenza del Direttore Generale le funzioni di alta amministrazione (cioè quelle propriamente di governo) e quelle connesse alla funzione di Datore di Lavoro.